专家建议时间类政策应鼓励男性休假,你赞同鼓励男性休育儿假吗?
【资料图】
【时间类政策应该鼓励男性休假】中国人口与发展研究中心的研究员汤梦君认为,时间类政策应该鼓励男性休假,以使男性休假成为家庭经济和时间利益的最佳选择。汤梦君特别指出,瑞典男性可以享受为期3个月、不可转让的育儿假期,并且在休假期间可以获得较高的工资替代率,这样的政策鼓励了男性参与育儿休假。
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